募集要項

JOB DESCRIPTION

新卒採用

募集対象
2027年3月に四年制大学・大学院・短大・専門学校を卒業見込みの方、
または、2023年3月以降に卒業された方
募集人数
正社員 理系 4名 文系2名
募集職種
設計職、開発職、営業職、購買職、生産管理職、製造職
勤務地
株式会社下平電機製作所 本社(大阪府八尾市)
勤務時間
8:30~17:20(実働8時間、休憩50分)
教育・研修
新入社員研修、OJT(一つひとつ丁寧に仕事を教えていきます)、各種外部研修受講、技能検定(設計・製造)、社内資格認定制度(設計、検査、ISO内部審査員等)、階層別研修
自己啓発支援
技能検定受講料、及び講習会参加費用(2回まで会社負担)
一定資格について、技能手当を支給
待遇
  • 基本給(2025年度実績)
    基本給213,000円 (ライフ手当一律8,000円含む)(大卒)
    基本給216,000円 (ライフ手当一律8,000円含む)(院卒)
    基本給198,000円(ライフ手当一律8,000円含む)(専門2年・短大卒)
    ※ライフ手当は扶養親族、住居状況により(8,000円~18,000円の間で決定)
  • その他諸手当/時間外手当(みなし残業なし、全額支給)、技能手当、資格手当、営業手当、通勤手当(上限10万円迄)
  • 昇給/年1回(4月)
  • 賞与/年2回(6月、12月)
  • 休日休暇
    日曜・祝日、土曜日(会社カレンダーによる)※週休2日制 年間休日120日
    年末年始休暇、夏期休暇(9連休)、慶弔休暇
  • 有給休暇/次年度繰越有り、最高40日 消化率80%以上
  • 各種保険/健康保険、厚生年金、企業年金基金(全額会社負担)、雇用保険、労災保険
福利厚生
  • 退職金制度(入社3年以上)、社員持株会制度、財形貯蓄制度
  • 健康管理/定期健康診断(大腸検査、眼底検査含む)、産業医面談、ストレスチェック制度
  • 厚生施設/保養所(和歌山県白浜町椿)、健保相互利用保養所
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 食事補助あり(1食250円で提供)

内定までの流れ

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会社説明会
一次試験(面接)
一次試験合格者(適性検査・筆記)
二次試験(役員面接)
内 定

ENTRY

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中途採用

下記からご応募ください

TEL:072-991-1187
E-mail:jinji@shimohira.co.jp